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Marketingexpert:in 
in unserem Office in Bern

Seit 2011 steht Amanox Solutions für innovative, massgeschneiderte Cloud-Lösungen. Egal, ob Erstberatung, Umsetzung, Professional Services oder Schulung: Wir sind dein kompetenter Partner in Sachen Cloud.

Als Marketing Manager:in gestaltest du das Erscheinungsbild von Amanox Solutions aktiv mit und unterstützt unsere Verkaufsorganisation.

deine aufgaben

So schaffst du Mehrwert

  • Erstellen der Marketingstrategie und des Marketingplans inkl. Budgetplanung und -Controlling
  • Koordination der Marketingaktivitäten mit unseren Partnern
  • Zuständig für die Einhaltung und die Pflege des CI/CD's
  • Operative Planung und Durchführung der Marketingaktivitäten, Organisation unserer Werbemittel
  • Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen (Linkedin, Programmatic Buying)
  • Durchführung von Projekten mit Werbeagenturen, Druckereien und anderen externen Partnern
  • Aktive Gestaltung und Pflege unserer Social Media Kanäle
  • Content Marketing (monatlicher Newsletter, Erstellung von Referenzcases (schriftlich & Videos), Schreiben von Mitarbeiterportraits usw.)
  • Zuständig für die Weiterentwicklung der Amanox Cloudcademy (Blogs, Webcasts)
  • Verantwortung für die Gestaltung und den Unterhalt unserer Online Kanäle (Website & Social Media)
  • Mithilfe bei Kommunikationsaktivitäten
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern und Kunden
  • Organisation unserer Firmen- und Kundenanlässe
Dein Profil

Das macht dich zum idealen Kandidaten:in

  • Fundierte Marketingausbildung (eidg. Fachausweis oder Ähnliches mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation)
  • Interesse für innovative IT Themen und Bereitschaft, Dich mit Native Cloud Themen auseinanderzusetzen
  • Grafisches Flair und Talent zum Texten (Storytelling)
  • Erfahrung und Kennnisse bei der Pflege von Webauftritten und Social Media Kanälen
  • Sehr gute Kenntnisse im LinkedIn-Kampagnenmanager
  • Erfahrung mit Wordpress, Google Analytics, Google Ad Manager, Hubspot
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Sprachen sind wünschenswert)
  • Sehr gute Kenntnisse der gesamten MS-Office-Palette und Grafikprogrammen
  • Idealerweise Kaufmännische Grundkenntnisse
  • Gepflegter Umgang mit Kunden, Partnern und Mitarbeitenden
  • Strukturierte, selbstständige und kreative Arbeitsweise

Wer braucht deine Verstärkung?

Wir, die Amanox Solutions AG fokussieren wir uns auf innovative, skalierbare und einfach betreibbare Cloud Lösungen. Wir bieten namhaften Unternehmen unterschiedlicher Grössenordnung – oft auch im multinationalen Umfeld – die Beratung, Planung, Umsetzung und langfristige Begleitung von Cloud-Projekten. Mit solidem Know-How, Innovationskraft, neuesten Technologien haben wir den Anspruch, für unsere Kunden Berge zu versetzen. Du bist bei uns richtig, wenn du gerne in einem agilen und leistungsfähigen Umfeld arbeitest und gemeinsam mit uns etwas bewegen willst.

Rekrutierungsprozess

Wenn du dich für eine berufliche Zukunft bei Amanox interessierst, dann bewirb dich bei uns. Wie der Bewerbungsprozess bei uns abläuft, haben wir hier für dich festgehalten. Besonders wichtig ist uns dabei ein schnelles Vorankommen und eine offene Kommunikation. Vom ersten Schritt bis zu einem eventuellen Abschluss dauert es bei uns nicht länger als 2 Wochen.
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Nimm Kontakt mit uns auf

  • Einreichen Bewerbungsunterlagen und / oder Kontaktaufnahme mit uns
Du interessierst dich für eine unserer offenen Stellen? Nimm Kontakt mit uns auf und nutze unser untenstehendes Bewerbungsformular für deine Bewerbung oder melde dich bei uns per E-Mail.
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Das erste gemeinsame Gespräch

  • Wir lernen uns gegenseitig kennen
Im Erstgespräch sprichst du mit dem zukünftigen Vorgesetzten oder auch der Geschäftsleitung. Wir stellen uns bei dir vor, du stellst dich bei uns vor. Im Anschluss haben sowohl wir als auch du etwa 2 bis 3 Tage Zeit, um über den nächsten Schritt zu entscheiden.
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Das zweite gemeinsame Gespräch

  • Wir vertiefen das Kennenlernen
Solltest du diesen Schritt mit uns gehen, lernst du nun auch die Mitarbeiter aus dem jeweiligen Team kennen. Eventuell ist auch die Geschäftsführung in diesem Gespräch dabei. Auch nach diesem Schritt räumen wir auf beiden Seiten etwa 2 bis 3 Tage zur Entscheidung ein.
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Es wird konkret

  • Wir bereiten für dich einen Vertragsentwurf vor
  • Wir sprechen mit dir über den möglichen Rahmen

Gemeinsam mit deinem zukünftigen Vorgesetzten und/oder der Geschäftsleitung stimmen wir uns in einem weiteren Gesprächstermin über die Konditionen für eine Zusammenarbeit ab.

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Geschafft

  • Wir schließen einen Vertrag
Wenn die Dinge für beide Seiten zufriedenstellend gelaufen sind und wir überzeugt sind, dass wir deinen beruflichen Weg gemeinsam bestreiten wollen, schließen wir einen Vertrag mit dir.

Bewerbe dich jetzt

Haben wir dein Interesse für diese vielseitige Aufgabe geweckt? Wenn ja, dann nutze unser Bewerbungsformular. Wenn noch Fragen offen sind, nimm Kontakt mit uns auf – per E-Mail oder Telefon.
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von Martin Schor
CEO
Email:
Office: +41 31 320 10 80
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Max. Dateigröße: 20 MB, Max. Anzahl von Dateien: 10.
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    Deine Karriere bei uns
    Wir suchen dich!
    Möchtest du gerne in einem spannenden, agilen Umfeld arbeiten und mit deinem Team etwas bewegen? Dann bewerbe dich für eine unserer offenen Stellen.
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